La tarjeta diferencial puede aumentar su tasa de retención de clientes
Con más de dos décadas en el negocio, The Difference Card tiene un historial probado de éxito que posiciona de manera única a los corredores para utilizar The Difference Card como una herramienta estratégica para retener y hacer crecer su libro de negocios.
- Generamos ahorros en asistencia sanitaria para sus clientes. Desde 2001, The Difference Card ha ahorrado a sus clientes más de un 18% anual en sus gastos sanitarios.
- Creemos en la excelencia del servicio. Nuestro Net Promoter Score de 53 nos sitúa en el percentil 100 de satisfacción del cliente en los planes de seguros y salud.
- Experiencia local con presencia nacional. Tenemos un amplio conocimiento de los mercados locales para apoyarle a usted y a sus clientes.
- Mantenemos el ruido a raya. Pagamos las reclamaciones en dos días laborables y el tiempo de espera del Servicio de Atención al Socio es inferior a 45 segundos.
La diferencia está en la garantía
Con el Producto de Ahorro Garantizado The Difference, nuestros Productores Asociados pueden ofrecer planes de salud para empresas personalizados, protegiendo a sus clientes de riesgos innecesarios.
Esto permite a los corredores impulsar una estrategia única y plurianual que crea ahorros compuestos para sus clientes. Proporcionamos los datos y los análisis diseñados para resaltar el valor para sus clientes. La Difference Card proporciona una promesa contractual de que las reclamaciones de sus clientes no superarán una cantidad acordada.
¿Cómo se garantiza?
- Las tarifas de la Garantía Diferencial son elaboradas por un actuario interno y un equipo de suscriptores.
- La Garantía Diferencial está asegurada por una división de Assurant con calificación A.
- Si los siniestros de su cliente superan el importe garantizado, su cliente recibe un cheque.
Nuestras soluciones sanitarias crean valor
La consolidación de la administración de las prestaciones de los empleados con The Difference Card ahorra tiempo a las empresas y a los afiliados. Ofrecemos una solución de administración completa, con todo incluido, para apoyar la asistencia sanitaria dirigida al consumidor.
El conjunto de productos de la Difference Card incluye:
Planes de reembolso de gastos médicos (MERP)
- Ahorro del 18% para los empleadores al administrar diseños de planes parcialmente autofinanciados que combinan beneficios de varias líneas. Prestaciones como visitas al consultorio médico, atención de urgencia, sala de emergencias, hospitalización, cirugía, salud mental, farmacia, cobertura dental y de la vista.
La garantía de la diferencia
- Protección financiera para nuestros clientes limitando su exposición a los siniestros y transfiriendo el riesgo a una aseguradora con calificación A.
Tarjeta Diferencial Wellness
- Un programa de bienestar basado en incentivos para fomentar comportamientos saludables y reducir el coste de la asistencia sanitaria a largo plazo.
Cuentas de ahorro sanitario (HSA)
- Cuenta de ahorro con triple ventaja fiscal y opciones de inversión de primer nivel para los empleados.
Acuerdos de reembolso de gastos médicos (HRA)
- Una cuenta financiada por el empleador, que da a los afiliados acceso a una cantidad anual fija para ayudar a pagar los gastos sanitarios.
Cuentas de gastos flexibles (FSA)
- Una cuenta financiada por los empleados que permite a los afiliados pagar los gastos de asistencia sanitaria antes de impuestos.
Planes de prestaciones para viajeros
- Solución de ahorro para los desplazamientos para financiar los gastos de transporte público, transporte compartido y aparcamiento antes de impuestos.
Soluciones para el cumplimiento de la normativa
- Documentos del plan que cumplen con la ley ERISA, planes de sólo prima, descripciones resumidas del plan, documentos de envoltura y pruebas de no discriminación.