The Difference Card lleva mucho tiempo trabajando con clientes del sector público, como municipios, ciudades, distritos y entidades gubernamentales. Colaboramos con clientes del sector público para crear mejores prestaciones sanitarias que se ajusten a los planes de salud patrocinados por el Estado.
Les ayudamos a crear los MEJORES planes de prestaciones para empleados, ahorrando a menudo a la organización cientos de miles de dólares.
En los últimos 10 años, The Difference Card ha ahorrado a los clientes del sector público más de 269 MILLONES DE DÓLARES en gastos sanitarios.
El cliente medio del sector público obtiene un ahorro anual del 17%, es decir, unos 3.467 dólares anuales por empleado.
Descargue nuestras estadísticas de ahorro del sector público
| CLIENTES DEL SECTOR PÚBLICO | AHORRO QUE PROPORCIONA LA TARJETA DE DIFERENCIA |
| Ahorro total en 10 años | $269,705,859 |
| Ahorro medio anual por organización | $502,005 |
| Ahorro medio por empleado y año | $3,467 |
| Porcentaje medio de ahorro por empleado y año | 16.9% |
The Borough of Dunellen has partnered with The Difference Card to maintain a healthcare plan with robust benefits without increasing employee contributions or reducing the benefit package.
This borough is expected to save between $65,000 and $131,000 in their first year. Long-term savings are expected to reach up to $785,000 over the next five years.
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En el primer año de uso de la Tarjeta Diferencia, este municipio ahorró 1.480.658 dólares de sus costes de seguro médico.
Al utilizar la póliza de seguro de Garantía Diferencial, el municipio pudo ver una reducción del 30% en sus primas de seguro fijas para el año del plan 2023-2024.
Esperan seguir ahorrando con la tarjeta The Difference Card para sus 317 empleados inscritos en el próximo año del plan.
La estrategia de la tarjeta diferencial está ahorrando a las entidades públicas de Nueva Jersey una media del 24% en su seguro médico.
La Tarjeta Diferencia utiliza el Plan NJ Direct $20 / $35, más rentable, reduciendo la prima mensual fija del seguro de enfermedad que se paga a la compañía.
En comparación con el plan Direct $10, hay un ahorro del -24% en primas fijas.
La Tarjeta Diferencia ofrece a los grupos del sector público una alternativa a los costosos Planes Estatales de Prestaciones Sanitarias a través de nuestros exclusivos diseños de planes de prestaciones.
Descubra cómo la Tarjeta Diferencia puede ayudarle hoy mismo.
